ご利用者様の健康管理を最優先に考え、自分自身が受けたいと思う医療と福祉の提供を目指しております。当施設では、きめ細やかなケアで、ご入居者様が安心して生活できる環境を提供いたします。ご入居を心からお待ちしております。

１．「落ち着いた家庭的雰囲気の中で、利用者が敬愛されながら、残された機能の維持及び向上を目指し、出来る限り自立生活が可能なような、安らかな快い生活が送れるよう援助を行う。」 ２．「高齢者の個別性を重んじたケアの取り組みを行い、生活意欲の向上を目指す。」 ３．「多くの方々が社会の風を運んでくださるよう、気楽に来苑していただくために開かれた施設であり、常に地域社会の拠点であることを目指す。」

利用者満足を第一に考えた介護を実践し、立地環境（近隣の商店街）を生かしたサービス提供。 ご家族様とのコミュニケーションを意識し情報交換を心がけ、各セクション情報の交換を積極的に行ない、個々人に対し統一したケアを実践。

特別養護老人ホームでは、あくまで生活が基盤になります。また、ユニット型特養においてはご自宅での生活が入居後も継続出来るような支援が求められます。そのため、入居後も住み慣れた地域やご家族との繋がりを大切にし、ご自宅での生活と同様に入居者は「自らの意思」により「選択」し、「決定」することが基本です。たとえ「認知症」であっても、どのような「障害」があっても、人間として「その人らしく」、「持てる力」を最大限に使って、「自律した生活」を送ることを支援することが生活をささえる根本と考えています。

当施設では、ご利用者様一人ひとりの自立生活を念頭に、入浴、食事、排泄等の介護、健康管理、機能訓練、生活上の世話を提供いたします。社会生活を営むことを目指し、相談や援助も行います。新たな一歩を共に踏み出しませんか?

「老後の安心と生きがいを創造する」をモットーに、お客様第一主義を掲げ、介護サービスを通じて、自分らしい生活が送れるよう支援し、お客様の満足度を高め、やすらぎと潤いのある生活をお過ごしいただけるよう努力しております。 また、お客様へのサービス品質の保持と向上を目指し、2002年2月には社会福祉法人によるISO9001：2015（国際品質保証規格）の認証を取得しております。 自分が自分らしく、そして安心してお過ごしいただける様に、ISO9001：2000を有効に機能させ、お客様の幸せのお手伝いをさせて頂いております。

・相手の立場で見る　聴く　考える ・相手の笑顔、自分の笑顔 ・その人がその人らしく生きること

基本理念：人権の尊重 基本方針：残存能力の活用、利用者の生活の質の向上、地域福祉の向上、経営基盤の継続的確保、職員の質の向上

施設サービス計画に基づき、可能な限り、居宅での生活への復帰を念頭に置いて、入浴、排せつ、食事等の介護、相談・援助、社会生活上の便宜の供与、その他の日常生活上の世話、機能訓練、健康管理及び療養上の世話を行う。そのことにより、入所者がその有する能力に応じ、自律した日常生活を営むことができるよう目指す。

1　地域への貢献　2　自立支援、健全育成　3　人材育成、専門性の向上　4　経営の透明化　5　経営の安定

1.入所者の人格及び自主性を尊重し、明るく潤いのある生活の場の向上に努力する。 2.職員は入所者が「生きていてよかった」と実感できる、優しさときめ細やかな思いやりのある介護を行う。 3.入所者は地域の一員であることを念頭において、地域社会の施設として、特色のある施設づくりに専念する。

都ユニットケア実践に伴い、入居者一人ひとりの意思および人格の尊重を行なう。また居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう支援を行なう。

「読み込んだ老は智なり。老は美なり。老は宝なり。」という言葉を大切に、南三咲の施設では、ご入居者様の権利と尊厳を尊重し、最高のサービスを提供いたします。安心できる介護で、人材育成と社会貢献を目指しています。ご利用者様の生命と生活を守ることが私たちの最優先事項です。現在、新たなご入居者様をお受け入れしております。

全室個室のユニットケアと感動介護を基本理念とした当施設では、ご入居者様一人ひとりを大切に、心からのサービスを提供いたします。安心と安全な日々を過ごせる環境を提供し、笑顔あふれる生活を一緒に創り上げてまいります。新たな生活のスタートラインとして、当施設をご選択いただければ幸いです。

東京愛育苑向島学園と連携し、「わが家の延長」のような幼老交流の場を提供いたします。地域の子どもたちとご入居者様との日常的なふれあいを大切にしながら、リハビリテーションに自信を持つ理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が揃っています。花と緑と水に恵まれた自然環境の中で、明るく家庭的な雰囲気を追求した施設作りを行なっています。

さくら野杜は『入居者の安全・笑顔・信頼を大切にします』を施設理念として、入居者へ理念に沿ったサービス提供をさせていただきます。 小規模単位の生活空間を活かした「個別ケア」「ユニット活動」では、入居者の身体状況の把握、職員個々の力量を高め、安全に生活していただけるよう努めると共に、入居者の笑顔溢れる活動を計画します。また、入居者、家族との信頼関係を築き、入居者の尊厳を尊重したサービス提供に努めていきます。 そして、社会福祉の役割として開設当初より地域に密着した施設づくりを目指しており、地域交流の充実を更に図っていきたいと思います。 １、さくら野杜事業方針 （１）サービス提供について ①食事や外出・余暇活動を計画し、入居者の笑顔溢れる施設生活が送れるよう援助する。 ②ケアプランに基づいた個別ケアの取り組み。 ③小規模な生活空間において、楽しみある空間をつくり、できる限り入居者、家族の意見を反映させたサービス提供を行う。 ④入居者の健康状態を把握し状態変化の早期発見、早期対応に努める。 ⑤転倒骨折ゼロを目指す。 ⑥苦情、相談、要望に対し、迅速な対応及び解決を目指す。 （２）職員について ①職務分掌に基づき、職務に責任を持って業務に努める。 ②業務に対する目標を掲げ、業務に努める。 ③部署内、他部署との連携に努める（報告・連絡・相談・調整・結果報告）。 ④会議、委員会の目的を定め、充実及び効率化（進行の円滑化等）を図る。 ⑤職員一人ひとりが接遇に意識し業務に努める。 ⑥職員に必要とする能力を把握し、内部研修に繋げていく。 ⑦危険予知能力を高め、事故防止に努めていく。 ⑧入居者サービスが更により良いものとなるよう、また職員個々の意識向上を図るために、ユニット活動報告会の実施する。　　　　　　　　　　　　　　⑨福利厚生を充実させ、職員の日頃の業務に対する意識を導き出す。 （３）地域との交流について ①社会福祉の役割を果たし、地域との関わりを図っていく。 ②施設及び地域の行事を通じて地域交流を図り、信頼される地域づくりを目指す。 （４）施設運営について ①ランニングコストの削減に努め、経営の安定を図る。 ②職員の長期雇用を目指すべく地域状況を鑑みながら人件費等の見直しを行う。

すべての利用者に「いこい」と「うるおい」を提供できる施設づくりに努めます。ますますの高齢化に伴い地域社会から施設に対する期待度の高まりを直に感じながら双方協働での福祉社会の充実を推進していきます。