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東京都心にありながら、静かな住宅街で心穏やかな暮らしを実現できます。近くには公園があり、四季の移ろいを楽しみながらお過ごしいただくことができる環境です。
入居費用 |
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住所 | 東京都練馬区下石神井2-8-13 |
開設年月日 | 2011年4月1日 |
定員/居室数 | ー/18室 |
職員体制 |
要介護者2.5人:職員1人以上 |
電話番号 |
施設に直接お問い合わせ 050-8891-8605 みんなの介護を見たと必ずお伝えください。 |
運営法人 | セントケア東京 株式会社 |
今なら入居お祝い金最大10万円もらえる!
心温まるケアで安心して暮らせるコミュニティを作り、尊厳のある暮らしを実現!生きる喜びにつながる活動を取り入れ、その方らしく生き生きと暮らせるよう支援いたします。
入居費用 |
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住所 | 東京都府中市新町1-48-1 |
開設年月日 | 2020年6月1日 |
定員/居室数 | ー/18室 |
電話番号 |
施設に直接お問い合わせ 050-8891-8856 みんなの介護を見たと必ずお伝えください。 |
運営法人 | セントケア東京 株式会社 |
今なら入居お祝い金最大10万円もらえる!
認知症をお持ちの方に、生きがいを感じながら過ごせる施設をご用意しました。都心にあるので、生まれ育った場所を離れることなく、にぎやかな土地でお過ごしいただけます。
入居費用 |
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住所 | 東京都大田区西糀谷2-9-4美園マンション2F |
開設年月日 | 2007年4月1日 |
定員/居室数 | ー/9室 |
職員体制 |
要介護者3人:職員1人以上 |
電話番号 |
施設に直接お問い合わせ 050-8891-8810 みんなの介護を見たと必ずお伝えください。 |
運営法人 | セントケア東京 株式会社 |
今なら入居お祝い金最大10万円もらえる!
西武新宿線「上井草」駅から徒歩5分。都会でお育ちになったご高齢者様に、都心で過ごせるグループホームをご用意しました。認知症進行を緩やかにするための取り組みも行なっています。
入居費用 |
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住所 | 東京都杉並区上井草2-26-10 |
開設年月日 | 2014年3月31日 |
定員/居室数 | ー/18室 |
職員体制 |
要介護者3人:職員1人以上 |
電話番号 |
施設に直接お問い合わせ 050-8891-1945 みんなの介護を見たと必ずお伝えください。 |
運営法人 | セントケア東京 株式会社 |
今なら入居お祝い金最大10万円もらえる!
24時間体制でケアをさせていただきます。外出レクリエーションで刺激を得ていただき、日常生活で緩やかにリハビリを行い、少しでも自立していただけるように導いてまいります。
入居費用 |
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住所 | 東京都葛飾区宝町2-11-18 |
開設年月日 | 2012年3月1日 |
定員/居室数 | ー/18室 |
職員体制 |
要介護者3人:職員1人以上 |
電話番号 |
施設に直接お問い合わせ 050-8891-1103 みんなの介護を見たと必ずお伝えください。 |
運営法人 | セントケア東京 株式会社 |
今なら入居お祝い金最大10万円もらえる!
都心で育ったご高齢者様に、都会らしい便利な生活をご満喫いただけるように。認知症をお持ちの皆様にも、都会の良さを感じていただけるよう、レクリエーションなどをたくさん企画しています。
入居費用 |
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住所 | 東京都三鷹市新川6-4-30 |
開設年月日 | 2011年7月1日 |
定員/居室数 | ー/18室 |
職員体制 |
要介護者3人:職員1人以上 |
電話番号 |
施設に直接お問い合わせ 050-8891-8850 みんなの介護を見たと必ずお伝えください。 |
運営法人 | セントケア東京 株式会社 |
今なら入居お祝い金最大10万円もらえる!
北赤羽駅から徒歩7分という好立地です。ご家族様が来訪しやすく、ご入居者様がさみしい思いをされることがありません。細やかなケアと認知症専門介護でご入居者様を支えます。
入居費用 |
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住所 | 東京都北区浮間3-11-4 |
開設年月日 | 2007年4月1日 |
定員/居室数 | ー/18室 |
職員体制 |
要介護者3人:職員1人以上 |
電話番号 |
施設に直接お問い合わせ 050-8891-8840 みんなの介護を見たと必ずお伝えください。 |
運営法人 | セントケア東京 株式会社 |
今なら入居お祝い金最大10万円もらえる!
介護付き有料老人ホーム
7月29日更新
法人の経営理念「福祉コミュニティの創造」「生き甲斐の創造」「ケア産業の創造」のもとに、1.「規律の文化」(高い思想と謙虚な姿勢)をつくり上げ、2.「ケアの本質」(ホスピタリティと尊厳)を追求し、3.「損得よりも役立ち」(信頼)を優先しお客様からの信頼と信用を得ることを運営の基本方針とします。具体的には、(1)ホスピタリティの提供(2)心地よい住空間の創造(3)質の高いケアの実践(4)プライバシーの保護(5)安全・安心の徹底(6)医療と介護の確実な連携(7)安定した事業経営(8)個人情報保護の徹底(9)可能な限りの情報開示の各項目を実践します。