１．人としての尊厳を尊重し、生きるよろこびをともに歩む。 ２．個人の能力や個別性を重視し、自立に向けた生きがいのある生活を支援する。 ３．チームワーク力を発揮し、サービスの質の向上に努める。 ４．住みなれた地域で安心して生活ができる地域ケアを実践する。

「笑顔と優しいふれあい」をコンセプトに、心の安らぎをご入居者様、ご利用者様にお届けいたします。高品質な介護サービスを提供し、地域福祉の一部となり、皆様から愛される施設を目指してまいります。ご入居者様、ご利用者様の満足度向上と快適な生活を追求し、あたたかな人間関係を築いていくことを目指しております。お問い合わせを心よりお待ちしております。

当施設では、ご利用者様の能力に応じた支援を行い、自立した日常生活を営むための手助けをいたします。医学的管理の元、機能訓練、看護、介護など、生活上必要な医療の提供をいたします。ご入居者様が自宅での生活を再開することを目指し、そのための全力でのサポートを約束いたします。ぜひ、当施設で新しい生活を始めてみませんか？

老人福祉法の基本理念及び”人を大切にする””人に対する思いやり”を施設運営の基本とし、信頼される質の高いサービス提供に努める。

１）福祉と医療のネットワークで地域社会に貢献します。２）全職員が常に「プロ意識」を持ち、利用者・家族そして地域の方々へ、最大の満足が得られるサービスを提供いたします。

自立支援のプランを基本に、利用者の要望に耳を傾け、実現するよう最善を尽くします。そのために、近隣住民・ボランティアの協力を仰ぎ、趣味活動への参加等、ゆとりと活気を併せ持った住空間を提供します。 利用者の「お一人おひとりが心豊かに活動的な日々を過ごして頂く」ことを基本とします。 年間行事、地域行事に利用者・地域住民が参加し、地域に密着した施設を目指します。

練馬高松園の指定介護老人福祉施設では、ご入居者様の日常生活の自立を目指しております。入浴、排泄、食事の介護や相談、援助、生活上の世話、機能訓練、健康管理、療養上の世話をいたします。施設サービス計画に基づき、可能な限り居宅における生活への復帰を念頭に置いております。安心と活力をお約束します。私たちと一緒に新たな生活を始めていただきませんか？

「自立」と「責任」をキーワードとした新しい時代の福祉と介護ニーズに応え、さらなる組織体質の改善および強化を図るべく『利用者満足度の向上』『サービス品質の向上』『作業の効率化』『コスト意識の徹底』など必要なマネジメント対策を施設全体ですすめていく。また事業の継続的成長は利用者、家族、地域などからの信頼のもとでこそ成り立つものであるという前提にたち倫理・法令遵守（コンプライアンス）、説明責任（アカウンタビリティ）を果たしていかなければならない。

医療法人の運営方針 『わたしたちは、みなさまの健康な毎日のため 365日、24時間　最新最良の医療をめざし、地域社会に貢献してまいります』 を当法人の運営理念としています。利用者とのコミュニケーションに重点を置いた顔の見える診察、的確な診断から始まる確実な治療を通して、地域医療に貢献してきました。老人保健施設においても、利用者主体のケアの提供からなる信頼関係の構築、個別アセスメントに基づいた施設サービス計画書の作成と実践を通して、出来る限り長く住み慣れた地域で在宅生活が送れるよう、既存の在宅介護事業と共に施設介護を展開することで、地域包括ケアの一役を十分に担うための社会貢献と地域福祉の向上を目指します。 介護老人保健施設「みんなの笑顔」の運営方針 ・駅前という施設に足を運びやすい立地条件を生かし、家族参加のカンファレンスの開催など、顔の見える信頼関係の中で利用者の在宅復帰を見据えた密な連携体制を構築します。 ・利用者の意向を尊重したケアを前提として、入浴、排せつ、食事に関する三大介助を実施します。同性介助を基本とし、利用者の目標（施設サービス計画書）を達成できるよう、介護職および専門職（医師、看護師、理学療法士、ケアマネジャーなど）が一丸となってケアを提供します。

あなたのQOL向上を目指す、地域に開かれた介護施設です。ノーマライゼーション、インフォームドチョイス、コミュニティケアを基に、ご利用者様本位のサービスを展開しております。新たなご入居者様のお受け入れをいたしております。我々と一緒に、より良い生活の質を目指しませんか？

社会福祉法人　カメリア会の理念である「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を基本理念としてお客様がそのユニットにて家庭的な雰囲気の中で、一人一人お客様の心身の状態に合わせてきめ細やかなケアを実践する事を基本方針とする。