自立への道を共に歩む、それが当施設の役割です。ご入居者様の能力に合わせた生活の提供、医学的な管理のもとでのリハビリテーションや看護、日常生活に必要な世話を提供いたします。在宅生活への復帰を目指すご入居者様をサポートいたします。新たな一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか。

1.保健、医療、福祉の、質の高いチームサービスを提供します。 2.患者様の気持ちを思いやり、安心してサービスが受けられるよう、最善を尽くします。 3.医療人としての誇りを持ち、研鑚に努め、法人の発展に貢献します。

医学的管理のもと、利用者一人一人に着目し、その能力に応じた生活を実現する為に、リハビリテーション・看護・介護生活のケアを行います。又、在宅での生活に向けて、様々な居宅サービスによる支援を行っています。

利用者の生活の場として、生きがいのある快適な生活が送れることを目的とし一人一人の人権を守り人間としての尊厳を確保するために、福祉の専門職員として自覚を持ち思いやりのある心で利用者の笑顔と喜びのある生活の質の向上を目指してまいります。

人生を大切に、希望を尊重し生き生きとした自立生活を支援いたします。プライバシー保護と自然の採光を取り入れた居室で、ご入居者様の快適な生活をサポートします。当社の介護施設で、あなたらしさを重んじた生活を始めてみませんか。ご利用者様と共に新たな一歩を踏み出しましょう。

１．介護が必要な高齢者の尊厳を保持しつつ、心の通じ合える介護に努め、ご利用者が、その有する能力に応じた日常生活を営むことができるよう、精神的・肉体的な一切の世話を行う。 ２．地域社会との結びつきを重視して、関係市町村、福祉サービス事業者、保健医療サービス事業者との綿密な連携を図る。

ご入居者様の人格と意志を尊重し、その視点でサービスを提供いたします。居宅での生活への復帰を願い、ご入居者様が日常生活を営むことができるよう、入浴、排泄、食事の介護に全力を尽くします。当施設は、ご入居者様が自身の能力を十分に発揮できるよう、必要なサポートをいたします。

園での生活が入所者のこれまで生活の延長であることを理想とし、個々の生活環境・習慣や日課、また食事の嗜好に至るまで、ご本人の意向を尊重するケアを実践していく。 また全職員が入所者一人ひとりの身体面・精神面の変化に柔軟に対応し必要なサービスを総合的に提供できるよう研鑽を積む。

高風園では、利用者一人ひとりの人権の尊重を基本理念とし、利用者本位のサービスの充実と、高齢者がその住みなれた地域で、安心して自立生活を送るための、総合的な福祉サービス提供施設を目指します。

入居者個々の意思及び人格を尊重し、入居者の居宅における生活への復帰を念頭において、入居者の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、各ユニットにおいて入居者が相互に社会的関係を築き、自立的な日常生活を営むことができるよう適切な介護サービスを提供する。

当施設は「健やかなる老い」の実現に向けた環境作りや、お手伝いをしたいと考えております。要介護高齢者が「健やかなる老い」の実現に必要な家庭環境の中で、在宅介護に携わる家族、さらに高齢者を支える地域の方々と共に高齢者の生活の自立支援・援助をいたします。 「人と社会のケアを通じて、健やかな未来社会を創造する」私たちは、この組織理念に従い、今後の組織運営と全ての事業活動に対して真摯に取り組みます。

ご入居者様それぞれの能力に寄り添い、自立した日常生活を支えるための施設サービスを提供いたします。医学的管理のもとで、リハビリテーションから看護、介護、必要な世話まで、居宅での生活への復帰に向けた全力のサポートを行います。私たちは、ご入居者様の日常生活を尊重し、感謝の心を込めてサービスを提供いたします。

利用者様一人ひとりに合わせた最適の福祉サービスを専門家チームが総合的に提供いたします。

次ぎのことを法人の「理念及び品質方針」としている。 理 　念 安心・安全・愛情 品質方針 一　私たちは、関係法令・規準を遵守し、コンプライアンスを尊重した運営を行います。 一　私たちは、ご利用者が個人の意思と可能性が尊重され、自立したその人らしい生活を、地域社会で営むことができるよう、援助します。 一　私たちは、事業の高い公共性と倫理性を自覚し、開かれた施設運営と経営の透明性に努めます。 一　私たちは、地域社会への貢献と共生に努めます。 一　私たちは、広い視野とプロフェッショナルとしての専門性を高めるため、研鑽と努力を惜しまず、常に介護サービスのあるべき姿を提示します。 一　私たちは、一誠会へ寄せられる貴重なご意見、ご批判などを真摯に受け止め、品質マネジメントシステムの有効性を継続的に改善し、常に成長し変化し続けながら、一貫した高品質のサービスを提供する一誠会ブランドを構築します。 平成30年度の目指すこととしての重点事項（要旨−詳細は「平成30年度事業計画書」に記載） 今年度、“A new sail （新たな船出）”をスローガンに、経験と実践を存分に生かし、地域との協力体制を強化し、医療機関との連携、ボランティアの養成など、社会福祉法人として利用者本位と尊厳を護りつつ、効果的かつ効率的な高品質なサービスを提供し、多様化するニーズに適したサービスを迅速に提供するものして、将来を見据え、方向性を見誤らないよう、先駆的かつ創造的に、全職員一丸となった経営を実践します。 平成30年度　重点目標は次のとおりです。 １　介護報酬改定に伴う経営安定化のための施策の推進　〜A new sailのための戦略的経営〜 ２．働き方改革への具体的対応と人材確保・人材育成 〜A new sailのための人財戦略〜 ３．適正なコスト管理と業務の抜本的な見直し・〜A new sailのための経営戦略〜 ４．その他 なお、上記1〜3の重点目標に加え、昨年度（一昨年度）の重点目標において、未達成の事項については引き続き、重点目標として位置づけ、各部署において達成を図ることとする。 特に、昨年度の重点目標の一つであった「介護サービスの質の評価に向けた仕組み作りと実践 〜新たなステージと成り得るアウトカム（要介護者の状態の変化）による評価への対応〜」については、介護報酬改定における通所介護の加算、ADL（基本的日常生活動作）を評価する方法の一つ「バーセルインデックス（Barthel Index）」、つまり、生活上必要となる「基本的」な能力を把握は、エビデンスのある介護サービスの実現に実施するものとする。

常時介護を必要とする要介護3〜５の方の生活の場としてご利用いただける定員５０名のホームです。　多床室ながら入居者のレベルに応じた最適なグループ編成を採用し、一人ひとりの生活の意向に沿って心のこもったお世話を２４時間提供致します。

(1)認知症の症状などの特性に配慮しながら各職種の専門性を活かした対応(2)明るく家庭的な雰囲気作りと地域や家族との結びつきを重視した運営(3)利用者の生活の質の維持・向上を目指す趣旨から一人ひとりの有する残存能力を生かして、自立した生活ができるよう利用者本位の姿勢を貫く介護に努める(4)利用者の自己決定や本人の意思及び人格を尊重した介護サービスを提供