入浴、排泄、食事等の介護、相談援助等を行なうことにより、利用者がその有する能力に応じた日常生活を営むことができるように目指す。また、利用者及び家族等の人格を尊重し、常にその者の立場に立って生活介護を提供するよう努める

ご自身の生活リズムを尊重する、これが我々の介護の理念です。起床時間や就寝時間はご入居者様のペースに合わせていただけます。朝食は8時から10時までの間に、ご都合の良い時間にお召し上がりいただけます。医療的に問題がなければ、お酒や食品の持ち込みもご相談に応じます。人生を謳歌する自由を、我々は最大限尊重いたします。

ユニットごとにおいて施設サービス計画に基づき、入居者様の居宅における生活への復帰を念頭におき、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、各ユニットにおいて、入浴、排泄、食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の世話、機能訓練、栄養管理、健康管理及び療養上の世話を行なうことにより、利用者が相互に社会的関係を築きながら利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるようにすることを目指すものとする。

介護療養型医療施設とし、要介護の認定を受けた長期入院患者に適した設備を提供しています。

当施設にあっては、スローガンに「幸せの創造」を掲げ、入所者だけでなく地域に根ざした福祉活動により社会全体の幸せを創造する集団を目指しております。

愛と共生を基本理念とし、心豊かでゆとりのあるシニアライフの実現のため、介護・医療・食事の連携を重視した施設運営を行う

ご利用者様の意思と人格を尊重した地域密着型の施設です。ご利用者様が居宅での生活へ戻ることを目指して、社会関係の構築や自立した日常生活の支援をいたします。家庭的な雰囲気を持つ当施設では、地域やご家族様との繋がりを大切にし、保険者や介護事業者との連携を心掛けています。私たちは、ご入居者様の笑顔と安心のために、全力でサポートいたします。

永続的経営のもとに「喜ばれ、選ばれ、信頼されるこまえ苑」であることを目指す。 利用者・家族が幸せで、満足いただけるような利用者本位のサービスに努める。

狛江地域の拠点として、市民から信頼される、地域に開かれた施設として事業を展開する。施設の一般公開やボランティアを受け入れ、施設の接遇内容、運営方針についての情報開示を積極的に行い、地域に根ざした福祉施設としての役割を目指す。

ご入居者様の自立と人格を尊重し、その存在が生活の一部となることを目指す施設であります。日々の生活から健康状態の管理まで、全面的にサポートいたします。その人らしさを大切にし、明るく家庭的な環境を提供いたします。心身ともに充実した生活を送るための、機能訓練から日常生活の世話まで、私たちは一緒に取り組んで参ります。

「心のこもった介護」を経営理念とし、 1、福祉と医療の充実とターミナルケアの実践 2、小規模特養だからこそ出来る行き届いた処遇 3、認知症ケアの充実 4、災害・緊急時における安全・安心な環境づくりの徹底 5、職員の資質の向上に向けた取り組み 6、地域社会との連携の充実

要介護認定を受けた利用者に対し、利用者及び家族の合意のもとに、介護支援専門員が作成する介護サービス計画に基づき、利用者本位・自立支援・自己決定の理念に沿った介護サービス提供、援助を行ないます。特に今年度は、介護サービス計画内容の個別化、具体化に重点的に取り組むことによって、提供すべき介護サービスの質の向上に努めます。同時に安全快適な住環境の継続的な提供を目的に施設の建物設備に関する中長期改修計画の立案を図ると共に適正な利用者負担への反映に関しても検討します。更に前年度に引き続き人材確保が困難な社会環境化にあることを踏まえ、在職職員に対する施設長等による定期的な個別面接や職員研修体制の充実を図るなどにより人材の定着と育成に取り組みます。

ご入居者様一人ひとりの意思と人格を尊重し、その立場から全体的なサービスを提供いたします。私たちの介護施設は、各ご入居者様のニーズに応じた最適な支援を行い、安心いただける環境を整えています。大切なご家族様のケアを、私たちにお任せいただければと思います。

当施設は高齢者誰もの「健やかなる老い」の実現に向けた環境作りや、お手伝いをしたいと考えております。そのために要介護高齢者が「健やかなる老い」の実現に必要な家庭環境の中で、在宅介護に携わる家族、さらに高齢者を支える地域の方々と共に、高齢者の生活自立を支援・援助致します。 『人と社会のケアを通じて、健やかな未来社会を創造する』私たちは、この組織理念に従い、今後の組織運営と全ての事業活動に対し、真摯に取り組みます。

経営理念 (1)楽友会は全ての人の基本的人権を尊重します。 (2)楽友会は利用者に「安全」と安心を提供します。 (3)楽友会は利用者本位の経営を行ないます。 (4)楽友会は職員の資質の向上に努めます。 (5)楽友会は地域社会の福祉の充実増進に努めます。 (6)楽友会は地域社会に開かれた身近な施設経営に努めます。利用者の権利宣言もあり。

（１）「いつでも、どこでも、だれでも」利用可能なサービス提供を目指します。 （２）社会福祉法人運営施設の独自性を主張します。 （３）安心・安全な「居場所」の良さを目指します。 （４）笑顔のあふれる「居心地」の良さを目指します。 （５）プロフェッショナルな仕事を提供します。 （６）地域に開かれた運営とサービスを提供します。