法人理念「人に優しく　Ｎｏと言わない」 施設目標「自分で食べる・自分で歩く・自分で出す」

基本理念『ここに来てよかった」と思って頂ける関わりを目指します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　①個人の尊重：その人らしく誇らしくお一人お一人のライフスタイルを忘れない暮らしの場を提供し、幸福感、充実感、生きがい（楽しみ）探しに努めます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　②お住居の尊重：在宅の延長となる環境作り、ご入居者様にとって居心地の良い環境作り、365日24時間安心して暮らせる環境作りを目指します。　　　　③地域との連携：ご家族、地域との密な関係を作り、寄り添い、支え合う関係作りを目指します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　④職員の育成：職員全員の資質向上、丁寧な仕事、心に余裕があるケアを目指します。職員一人一人が誇りを持ち、誠意あるあたたかなケアが行える環境を整えます。

事業の目的：要介護状態にある高齢者に対して、少数の居室およびその居室に隣接して設けられる共同生活室により一体的に構成される場所（ユニットという）ごとに入居者の生活が営まれ、これに対する支援を行うことを目的とする。 運営方針：入居者一人ひとりの意思及び人格を尊重し、その居宅における生活への復帰を念頭に置いて、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、生活単位と介護単位を一致させたケアであるユニットケアを行い、各ユニットにおいて入居者が相互に社会的関係を築き、その有する能力に応じた自律的な日常生活を営むことを支援する。

地域とのふれあいの心をもとに、あたたかい心で、公生で最良な福祉のサービスを提供し、愛とやさしさに包まれた環境で、高齢者の自立支援をモットーに、新しい価値観と喜びに満ち溢れた人生を追求し、地域の皆様に愛される施設を目指します。

高齢化社会の抱える諸問題を創造的な活動を通して解決し、社会に貢献することが当施設の基本理念である。運営にあたっては、常に利用者の立場に立って物事を考え、利用者に最適かつ最良のサービスを提供できる施設になることを目指す。

利用者お一人お一人の生き方を尊重し、ニーズに沿ったサービスを提供します。 利用者の満足と、自己実現に向けて支援いたします。 安全で安心して暮らせる施設、地域に役立つ施設を目指します。 ご家族の安心と信頼を得られるよう、関わりを強化していきます。

利用者本位のサービス提供と地域に開かれた暖かみのある施設運営を目指しております。

・基本理念　 　「ひと、かがやく介護」 ・行動理念　 　1.ご利用者の思いを大切に、やさしさと愛情を持って接します　 　2.地域ニーズを理解し、地域に求められる福祉を提供します　 　3.「知識・技術・思いやり」を身につけた職員の育成を行います 　4.コスト意識を高め、持続可能な施設経営を行います

あなたの大切な人を思いやる心、私たちと共有いたします。人権と個人の尊重を基に、ノーマライゼーション理念を持つこと、コミュニケーションの重要性を理解いたします。安心と信頼の福祉サービスを提供し、ご入居者様の満足いただける生活を実現いたします。また、地域社会との交流を積極的に進め、開かれた施設として存在いたします。

法人理念：地域に根ざし、施設に関わる全ての方々に、笑いと感動を提供する けやき　3本の木「Ｔｈｒｅｅ　ｔｒｅｅｓ」計画 ｔｒｅｅⅠ：ミッション（使命）魅力のある人源になる。人の心、気持ちを強く捉え、ついにはとりこにさせる人源になる。 ｔｒｅｅⅡ：ビジョン（展望）全ての人の生活を創造する。人の生活、どうあるべきか常に考え、創意工夫し、進化させる。 ｔｒｅｅⅢ：アイデア（理念）地域に根ざし、施設にか関わる全ての方々に笑いと感動を提供する。人の感情、「笑い」や「感動」を巻き起こす。 ｒｏｏｔｓ：行動指針　感じて、考え、実行する 　　　　　「感じる」　：心と状況を感じる 　　　　　「考える」　：今どうするべきか考える 　　　　　「実行する」：ホウレンソウ、自分の判断をもって実行する

１、礼節のある明る・働きやすい職場づくり ２、安全・清潔な環境づくり ３、安心・笑顔のある雰囲気づくり ４、あきらめないケア・逃げないケアの追及 上記を運営方針とし、入所者一人一人の意思及び人格を尊重し、自立的な日常生活を営むことを支援する