【2/14更新】有料老人ホームを拝島線、理学療法士（PT）（空室19件）から探す - 8ページ目

我々のプロダクトは「福祉」であると同時に「サービス業」であるという意識を常に持ちサービス提供を行うとともに、ケアマネジメントシステムの継続的な維持・向上に努力を惜しまず、すべてのご利用者様に対して最高の利益と満足をもたらすケアサービスを、感謝の気持ちで提供する。

ウェルピア白寿では、ご家族や高齢化社会のお役に立てるよう、「福祉」の原点を見失うことなく常にノーマライゼーションを念頭においてご利用者様一人ひとりがより自分らしい日常生活を手に入れられるように支援し、例え共同生活の場であってもストレスフリーな住み心地のよい環境づくりを心がけています。

●安心、安全な介護に取り組みます。　　　　　　　　　　　　　　 安全、安心なサービス提供の実現の為リスクマネジメント体制の構築に努めます。 ●利用者様の権限を尊重する事に取り組みます。　　　　　　 利用者の自己決定と選択を尊重し、その権利擁護を実現し、　　　　　 個人の尊厳に配慮した介護に取り組みます。 ●心ある介護従事者の育成に取り組みます。 豊かな人間性と倫理観を兼ね備えた介護従事者を育成します

社会福祉法人プラットホーム　基本方針　特別養護老人ホーム武蔵野館運営規程等による。

介護老人保健施設としては八王子市内初となる全室個室、オールユニット型。早期の在宅復帰を希望される方や、介護量の軽減、認知症状の緩和を希望される方の療養の場として、また在宅生活の継続を望む方の在宅支援の場として、ユニット単位での少人数ケアにより、個別性に配慮した「その人らしい生活」を支援いたします。 スタッフ一同、あたたかな配慮を感じる施設設備のもと、ご利用者様の立場にたったサービスを提供させていただきます。

当施設では、ご入居者様の能力に応じて、自立支援の手助けをいたします。医学的管理の下、リハビリテーションや看護、介護、その他の医療と日常的な世話を続け、ご家族様に安心感を提供します。居宅生活への復帰を目指すご入居者様の支えとなります。当施設で、新たな一歩を踏み出しませんか？

ご利用者様の自立を目指す私たちの介護施設で、全力サポートをお約束いたします。介護から健康管理、療養上の世話まで、ご利用者様が心地良く過ごせるよう取り組みます。一人ひとりのニーズに合わせたプランの提案と、居宅における生活への復帰を視野に入れたサービスをご提供いたします。

次ぎのことを法人の「理念及び品質方針」としている。 理 　念 安心・安全・愛情 品質方針 一　私たちは、関係法令・規準を遵守し、コンプライアンスを尊重した運営を行います。 一　私たちは、ご利用者が個人の意思と可能性が尊重され、自立したその人らしい生活を、地域社会で営むことができるよう、援助します。 一　私たちは、事業の高い公共性と倫理性を自覚し、開かれた施設運営と経営の透明性に努めます。 一　私たちは、地域社会への貢献と共生に努めます。 一　私たちは、広い視野とプロフェッショナルとしての専門性を高めるため、研鑽と努力を惜しまず、常に介護サービスのあるべき姿を提示します。 一　私たちは、一誠会へ寄せられる貴重なご意見、ご批判などを真摯に受け止め、品質マネジメントシステムの有効性を継続的に改善し、常に成長し変化し続けながら、一貫した高品質のサービスを提供する一誠会ブランドを構築します。 平成30年度の目指すこととしての重点事項（要旨−詳細は「平成30年度事業計画書」に記載） 今年度、“A new sail （新たな船出）”をスローガンに、経験と実践を存分に生かし、地域との協力体制を強化し、医療機関との連携、ボランティアの養成など、社会福祉法人として利用者本位と尊厳を護りつつ、効果的かつ効率的な高品質なサービスを提供し、多様化するニーズに適したサービスを迅速に提供するものして、将来を見据え、方向性を見誤らないよう、先駆的かつ創造的に、全職員一丸となった経営を実践します。 平成30年度　重点目標は次のとおりです。 １　介護報酬改定に伴う経営安定化のための施策の推進　〜A new sailのための戦略的経営〜 ２．働き方改革への具体的対応と人材確保・人材育成 〜A new sailのための人財戦略〜 ３．適正なコスト管理と業務の抜本的な見直し・〜A new sailのための経営戦略〜 ４．その他 なお、上記1〜3の重点目標に加え、昨年度（一昨年度）の重点目標において、未達成の事項については引き続き、重点目標として位置づけ、各部署において達成を図ることとする。 特に、昨年度の重点目標の一つであった「介護サービスの質の評価に向けた仕組み作りと実践 〜新たなステージと成り得るアウトカム（要介護者の状態の変化）による評価への対応〜」については、介護報酬改定における通所介護の加算、ADL（基本的日常生活動作）を評価する方法の一つ「バーセルインデックス（Barthel Index）」、つまり、生活上必要となる「基本的」な能力を把握は、エビデンスのある介護サービスの実現に実施するものとする。

あなたの日常を取り戻すお手伝いをいたします。医学的管理下のリハビリテーション、看護、介護を通じて、ご利用者様の自立した生活を支援いたします。ご入居者様の課題や能力に合わせた施設サービス計画を基に、日常生活の世話をお手伝いし、居宅生活への復帰をお手伝いいたします。私たちと一緒に、新たな一歩を踏み出しませんか？

豊かな日々をあなたと。在宅生活を強力にサポートいたします。多職種から成るチームケアにより、生活機能の維持向上を目指します。ご家族様や地域との連携を通し、個別的・総合的な生活支援サービスを提供いたします。ご入居者様の笑顔と安心のために、一歩一歩、共に進んで参ります。私たちの施設で、新たな生活の一歩を踏み出しませんか？

ご利用者様の生活の質向上を目指す、私たちの介護施設。入浴、排泄、食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の世話、機能訓練、健康管理及び療養上の世話を通じて、ご利用者様が自立した生活を営めるよう、全力でサポートいたします。一人ひとりのご利用者様とそのご家族様のニーズに応じたサービスを提供しております。可能な限り居宅における生活への復帰を念頭におきます。

"ひとつはすべてのために、すべてはひとつのために”という法人理念の元、理念実現のための4つの視点、理念実践のための7つのクレド、高齢者事業における7つの援助方針に基づき、入居者様の援助に当たります 科学的な介護・自立を目指した介護を実践し、介護職だけでなく他職種共同の元家族とともに入居者様を支えていきます

介護保険法の目的及び介護保険に基づき老人の療養その他のサービスの提供を行い、社会的使命感を以ってその事業の向上を計ることを目的とする。

利用者本位のサービスの向上と健全経営を事業推進の基本として、利用者満足度を高め、ご利用者、ご家族から選ばれる施設づくりに取り組んでいく。

平成３０年度施設方針 「職員個々の能力を活かし、品質・収益ともに地域ナンバーワンとなる。」 １.施設内事故の徹底防止 ２.満足度を高める個別サービスの提供

法人の理念「老いの装い支援」を理念として掲げています。 私たちは、老いても快適に生き生きとした美しさを保てるよう、高齢者の装いを支援します。 職員は「法人の理念」と理念に基づいた「行動指針」及び「利用者サービス指針・職員行動指針」をしっかりと理解し、利用者が、自分らしく生活できるようにきめ細やかなサービスを実践して利用者満足度100％を目指して行く。

当施設は4原則に集約される介護老人保健施設の理念に従って、要介護高齢者の自立支援・家庭復帰・家庭的雰囲気・地域家庭との結びつきを目的として運営する。入所者の家庭生活の熟知、QOLの向上を計り家庭・地域との連携を密にして家庭介護者への協力等を実行する。当施設の特徴は重度の認知症に対応する認知症専門棟を設けいろいろな状態の利用者にも幅広く対応し、又、介護老人保健施設としてより地域に密着した運営を心かけている。

法人の理念　１．私たちは明るくて暖かい、家庭的な雰囲気に満ち溢れたホーム運営を行います。　１．私たちは、安心、生きがい、感動づくりを目指して前進します。　　介護基本理念と方針　１．ご利用者本位　２．残存機能の活用　３．サービスの総合性