「愛と創造性を持って社会と共に育み、共に生きる」を基本理念に掲げる当施設では、ご利用者様、ご家族様、地域の皆様が安心して介護サービスをいただけます。当施設のスタッフ一同は、ご入居者様の快適な生活を追求し、一人ひとりに対する理解と配慮を大切にした心温まるサービスを提供いたします。

ここでは、ご入居者様の自立をお手伝いし、あたたかい日々を一緒に作り上げましょう。看護と医学的管理を基に、適切な介護と機能訓練を提供し、日常生活の自立をサポートいたします。当施設では、ご入居者様が居宅へ戻ることを目指し、そのための支援も行います。新たな生活への一歩を、私たちとともに踏み出しませんか？

ご入居者様の自己決定を尊重した生活援助で、安心と快適をお届けいたします。協力医療機関と連携し、認知症ケアと看取り介護にも対応いたします。地域福祉の拠点として交流を促進し、職員の研修を実施いたします。その結果、サービスの質を向上させます。新たな生活の舞台、ここにございます。

施設理念 　私たちは、その人らしさを大切にし、安心と思いやりのあるケアを提供するとともに地域社会へ貢献します。 １　命の尊さと、人としての権利を常に考えた支援をします。 ２　入居者の安全を守り、安心で快適な環境を提供します。 ３　地域社会との連携を密にし、地域に開かれた施設を目指します。 行動指針 １　常に元気な挨拶を行い、笑顔で対応します。 ２　安心して介護を受けて頂けるように介護技術を高めます。 ３　入居者の視点で考える介護を提供します。 ４　入居者一人一人に合った介護を提供します。 ５　楽しいレクリエーションを提供します。 ６　常に清潔で整理された環境を提供します。 ７　地域との交流を深め、家庭的で明るい施設にします。 平成29年度　事業計画及び方針　 　 　　1．その人らしさを大切にし、入居者の一人一人に合った介護が提供できる 　　　　①個別ケアを充実させるための、業務改善を推進する 　　　　　チーム及びユニット体制を整え、チームワークの強化を図る　　　　　　 　　　　②専門職として自覚を持ち、報告・連絡・相談に努め仕事に対し責任ある行動をとり質の高い看護・介護ができる　　 　　　　③入居者・御家族の意向を尊重し又連絡を密にし、信頼関係を深める 　　2．事故のない安全な、看護・介護を実践する 　　　　①生活環境の整備・介護技術の学習会実施 　　　　②「事故・ヒヤリハット報告」にて分析を行い、再発防止に努める 　　　　③虐待防止と抑制廃止の継続 　　　　④感染予防に努めるとともに環境整備の徹底 　 　　3．専門職としての知識・技術の向上に努める 　　　　①目標管理の継続（各委員会・管理者・スタッフ） 　　　　②キャリアパスラダーシステムの確立 　　　　③新人及び中途採用者の導入研修の充実　 　　　　④記録・マニュアルの充実 　　　　⑤介護人材の確保と定着 　　　　　職員同士、お互いを認め合える人間関係を作り、働きやすい職場風土を作る　 　　　　　計画的な、採用及び求人活動　　　 　　　　　 　　4．防火安全体制の再点検を実施し、入居者・職員の安全確保を徹底する。 　　　　防火対策として、消防計画等緊急時の対応策を充実させ、これらの対応策に基づいて防火訓練を定期的に実施し、万全を期する 　　 　　5．地域に開かれた施設として、地域との連携の向上に努める 　　　　①ボランティアや実習生の積極的に受け入れる 　　　　②地域内協力者との意見交換会 　　　　③地域行事（清掃・運動会）への参加 　　　　　地域へ出向き、健康教室などを実施する 　　　　④地域交流センターの活用 　　6．計画的な利用者の入居及び稼働率の向上を図る 　　7．施設改修を、計画的に行う

ご入居者様一人ひとりの尊厳と安全を守り、ニーズを把握し、ADLレベルに応じたパーソナルケアサービスを提供いたします。自立支援を重視し、ご自分で行える部分はご自身で、サポートが必要な部分は私たちが援助いたします。日々の観察に基づいて、各々の生活リズムを尊重し、レクレーションや趣味の活動、季節の行事を通じて、ご家族様や地域との交流を促進いたします。

ご利用者様の日常生活支援を最優先に。心身の状況やご家族様の事情を尊重し、ご利用者様の立場に立ったサービス提供に努めます。日々の世話から機能訓練まで、一人一人の自立を支え、生活全般の援助を行います。地域との連携を重視し、市町村や他の居宅サービス事業所、保健・医療・福祉サービス提供者と協力し、ご利用者様の生活の全方位をサポートいたします。