自己決定の原則・残存能力の活用・サービスの継続性の原則を大切にする。ユニット単位での支援をおこない人間関係を大切にする。

「ノーマライゼーション」を法人運営理念として、「人権を守る」「民主的運営」を具体的な方針に定めて、実践に努めています。　　　　　　　　　　　　　　　　なお、地域交流スペースや喫茶、ギャラリーを施設内に配置し、文化的拠点として、地域に開かれた施設を目指しています。

宗教や国籍、民族を越えた真心の援助をいたします。私たちの施設は、ご入居者様一人ひとりのニーズに応じたユニットケアを展開いたします。ご家族様からいただいた家具や食器を使い、いつもの生活が楽しめるよう配慮いたします。地域に開かれた運営を目指し、高質なサービスを提供いたします。私たちと一緒に新しい生活の始まりを迎えてみませんか？

当施設は入所者が施設入所前の生活環境により近い形で生活していただけるよう運営に心がける。

利用者の立場に立って宗教・国籍・民族の壁を超えた真心と魂のこもった援助を行い、より質の高いサービスを展開し、地域に開かれた施設運営を目指すために下記の項目を実施する。 1.法令、利用者、社会的要求事項に適合した援助の実施 2.品質マネジメントシステムの継続的な改善 3.各部署における目標の設定と見直し、改善

介護が必要となった対象者が、尊厳を持ち自己の意志に基づいて、住み慣れた地域で心豊かな生活を続けられるように、その自立を支援していくことを目的として活動する。

施設サービス計画に基づき、入浴、排泄、食事等の介護、社会生活上の便宜の供与、その他の日常生活上の相談・援助・機能訓練・健康管理及び療養上の援助を行い、利用者がその有する日常生活動作能力に応じ、自立した生活を営むことができることを目指す。

①ご利用者様、ご家族様の意思と権利を尊重し、安心できる生活の創造に貢献します。 ②住み慣れた地域でいつまでもその人らしい生活を自立して営めるよう、医療・福祉・保健関係各機関と連携したサービスを提供します。 ③高齢社会に対応するために、様々な社会資源の開発及び活用と提供を行います。 ④ご利用者様の個別性を重視し、社会参加に向けて支援いたします。 ⑤より質の高いサービスが提供できる様に、個人の主体性を尊重し、各職員が関連する知識・技術・精神の研鑽に日々努め、優しさ・責任・誇りを持って働ける職場環境を目指します。 ⑥人と地球の持続可能な未来を築くために、責任と貢献の気持ちを忘れず、環境問題に取り組み、地域の皆様から信頼され、共に成長していける法人を目指します。

ご入居者様の心と身体を最優先いたします。その一人一人の特性を尊重し、自立した日常生活が営めるよう全力でサポートいたします。心地よい入浴、美味しい食事、効果的な機能訓練など、生活全般にわたる援助を提供いたします。ご利用者様、ご家族様の笑顔が私たちの喜びとなります。