1、社会的責任　老人福祉施設の公共的使命を自覚し、奉仕の精神及び専門職としての自覚を持って老人福祉の発展、施設入所者並びに利用者の処遇向上に寄与する。 2、利用者第一主義　当苑の発展には利用者並びにそのご家族、更には地域の信頼と支持によるところと銘記し、信頼の蓄積に努める。

あらゆる場面において常に人間の尊厳に重きを置き、「博愛と奉仕の心」と「和の精神」に基づき、福祉介護の専門性に富んだ心のこもった質の高いケアを提供します。人権とプライバシーを尊重し、ご利用者それぞれの生活のリズムに沿ったご利用者主体の安全で安心な生活を援助します。

職員自ら利用したいと思える施設づくりを目指し、入居者の皆様に満足して頂ける介護を目標に、サービスを行っています。

あなたらしさを大切に、心地よい日常を織りなす。私たちの介護施設は、ご入居者様のこれまでの生活を尊重し、その延長線上でのサービスを提供いたします。パンフレットや利用料金表は、施設を選ぶご家族様の重要な手がかりになります。当施設の魅力を感じていただけるよう、細部まで心を込めて作成いたします。私たちの施設で、新たな日常を紡ぎませんか？

尊厳と主体性を尊重し、その人らしい安心できる暮らし・質の高い生活を支えられる個別援助を目指します。

法人理念「明るく・楽しく・美しく」、施設方針「笑顔が溢れる」「ワクワク、ドキドキを感じる」「美しい心」をモットーに家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結びつきを重視した運営に勤めています。 1.利用者が毎日笑顔で過ごせるように利用者の気持ちを理解し利用者の出来る事を把握する事でケアプランに沿った心地よい暮らしを提供する。 2.コンピューターソフトを活用し、業務を効率化する事で行事やアクティビティの時間確保に努める。 3.各職員が行事や会議を担当、実施し、スキルアップを目指す。また、キャリアに沿った教育体制を構築する。 4.地域交流やボランティアの受け入れを積極的に行い、施設を地域に開放する。

私たちのホームでは、全力でご入居者様の生活を支援いたします。ご入居者様一人ひとりの意思と人格を尊重し、自立した生活が営めるよう保健医療・福祉関係者や行政関係者と連携いたします。地域やご家族様とのつながりを大切にし、明るく家庭的な雰囲気と健全な環境を提供いたします。職員との信頼関係を基に、適切なサービスを提供いたします。当ホームで、新たな生活の一歩を踏み出しませんか。

我が家のような居心地のよい環境と24時間トータルケアを提供。健康管理には医師・看護師が個々の症状に合わせた対応でケアを行います。日常生活活動の維持・向上をめざしながら、楽しく、笑顔のあふれる生活をおくっていただけるよう支援いたします。

あなたが老いても安心、地域から愛される施設へと変わります。新人からベテランまでの職員が月4回の介護技術研修を受け、技術の向上と維持を図ります。一からの丁寧な指導で、介護経験のない方でも安心いたします。新任職員のための年間10回の研修や、OJTでの技術向上も実施いたします。エイデル研究所E式の人事考課システムを導入し、職員の意向を把握。経験年数に応じた評価を行い、給与にも反映いたします。 ご入居者様をお受け入れしております。

・現場を原点として利用者様・家族様の視点でニーズをとらえ、心を打つ介護・サービスを提供すること ・広く社会に目を向け、介護情報・医療情報を敏感にとらえ、新しい施設運営を目指すこと ・利用者様・家族様に対する責任感を継続的に果たし、良き施設として行動すること ・自ら高い目標に挑戦することで、一人ひとりがスキルアップし続ける活力に満ちた施設職員を目指すこと

一人一人のご入居者様の意思と人権を尊重し、地域密着型の施設サービス計画を基に、日常生活への復帰を支援いたします。ご入居者様が社会関係を築き、自律的な生活を営むことを可能にする家族的な雰囲気を提供いたします。関連行政機関や介護支援事業所、居宅サービス事業所、他の介護保険施設との連携を通じて、共に素晴らしい毎日を創造いたします。

「ご利用者様の自立を応援し、日常生活の連続性を重視したサービスを提供いたします。私たちは、ご利用者様の意思と人格を尊重し、その立場から施設サービスを提供いたします。明るく家庭的な雰囲気の中で、地域のつながりとご家族様との絆を大切にし、他の介護保険施設や保健医療サービスと連携を深めます。ご利用者様が自立した日常生活を営むことができるよう、全力でサポートいたします。

個々のご利用者様の個性を大切にし、笑顔と絆を育む介護をいたします。明るく、正しく、仲良くを理念に、謙虚な心で業務遂行を心がけます。多種多様な楽しみを提供し、心地良い日々を一緒に過ごすことを目指します。ご入居者様お一人お一人の希望や意志を尊重し、良質な生活を提供するべく、全力を尽くす姿勢を忘れません。

ユニット型施設の特徴を活かし、利用者の生活が自宅における生活の連続となるように配慮しつつ、各ユニットにおいては利用者が相互に社会的関係を築き、自立的な日常生活を営めるように支援します。

利用者に選ばれる事業体制の推進、在宅と施設の一貫した処遇実践、地域福祉に積極的に参画、人材の育成に寄与する。

この介護施設は、あなたらしさを大切にします。高齢者の皆様に安心と安全な生活環境を提案いたします。「笑顔・あいさつ・言葉遣い・声かけ」を重視し、ご入居者様が「ここで暮らせてよかった」と感じられるようなサポートを心掛けます。地元の伏見地区との絆を大事にし、ご入居者様が地域と共に生きる生活を支援いたします。

私たちは現場を原点として利用者様・家族様の視点でニーズをとらえ、心を打つ介護サービスを提供します。 私たちは広く社会に目を向け、介護情報・医療情報を敏感にとらえ、新しい施設運営を目指します。 私たちは利用者様・家族様に対する責任を継続的に果たし、良き施設として行動します。 私たちは自ら高い目標に挑戦することで、一人ひとりがスキルアップし続ける活力に満ちた施設職員を目指します。

清和園の理念、「佛・法・僧」に基づき「共に生きる喜び」の実現を目指して、利用者、家族、職員、地域住民等、当法人につながるあらゆる人々や組織に対し、仏教精神の三宝をよりどころとして「明るく」「正しく」「仲良く」謙虚な気持ちを常に態度、表情、行動、言葉に表現し、理解してもらうように努めることが清和園の基本的な理念としています。 我々は使命に根ざした信条をもち、限られた人材と資源で最大の効果をあげ「努力」の焦点を集束し、「職員の質的向上とスムーズなコミュニケーション」を基として「サービスの質の向上」と「効率性の確立」を図り事業の永年的な継続を目指していきます。