(1)　地域社会の期待に応え、責任を果せるように、経営基盤を確立・強化し、組織の継続性を高める。 (2)　スタッフ及び、経営資源としての施設、設備、情報を最大限に生かせるようノウハウを構築し組織の統一性を高める。 (3) 利用者のニーズに合わせ、出来るものはすぐ実施し、組織の側に問題があるときは、組織を変革できるよう組織の即応性を高める。

ご入居者様の尊厳を大切にし、居宅復帰を目指す施設です。温かく家庭的な雰囲気で、地域やご家族様とのつながりを重視いたします。市区町村や介護関係者との緊密な連携を維持し、ご入居者様の自立を支えてまいります。私たちの目指すのは、ご入居者様が安心して過ごせる環境の提供です。

一、利用者のＡＤＬ並びにＱＯＬの向上を目指し、個々のニーズに沿ったサービスを提供する。　　二、個別、グループケアを取り入れ、自立した生活を営むことができるような高品質のサービスを提供する。　　　　　三、利用者の自由意志を尊重し、尊厳やプライド（身体拘束の廃止）が守られるように配慮する。　四、利用者の生活の安全と充実を図る。楽しく安心して暮らせる家庭的な環境を提供する。　　　　　五、各委員会毎に目標を設定し活動する。

これまでの生き方を尊重し、地域との絆を大切にして、笑顔で居心地のよい暮らしを作ります