ゴールデン鶴亀ホーム 従来型個室・多床室

当法人の理念である“明るく・樂しく・すごせる毎日”を実践するために、（1）当法人を利用しているお客様に質の高い介助を提供することを第一とする（2）職員を大切にし、常勤職員を中心とした体制を作り、介護品質の向上を目指する（3）赤字を出さない健全な経営の実施。の３点を重視する。また“何事も隠さない”を徹底し、全てオープンに開示している。

入居費用

特別養護老人ホームの費用

住所 地図を見る

東京都大田区矢口1-23-12

運営法人

社会福祉法人 白陽会

おすすめポイント

1. 当法人の理念である“明るく・樂しく・すごせる毎日”を実践するために、（1）当法人を利用しているお客様に質の高い介助を提供することを第一とする（2）職員を大切にし、常勤職員を中心とした体制を作り、介護品質の向上を目指する（3）赤字を出さない健全な経営の実施。の３点を重視する。また“何事も隠さない”を徹底し、全てオープンに開示している。
2. ご入居者の個々の特性に合った介護サービス計画に沿って介護を実施。介護・看護職の配置基準３０名に対し４０名を配置。常勤率は約９０％、常に職員が入居者の変化に対応出来るようにして、介護品質の向上を図っている。又、“何事も隠さない”を実践し、リスクマネジメントを重視すると共に風通しの良い運営を実施している。
3. ◆「咀嚼・嚥下困難者へ食事の改善」＆「経口維持・療養食への取り組み」⇒関係部署が連携してご利用者の状態に合わせた食事形態等の検討や対応（刻み食・極刻み食者にソフト食の提供など、より安全な食事の提供や、嚥下障害の見られるご利用者が少しでも長く経口摂取を維持できるよう適切な療養食の提供など、個別に計画を作成し対応しています。 ◆「職員の健康管理について」⇒「年１回の健康診断」（夜勤従事者は年２回実施）と、「年２回の腰痛問診」、「年１回のストレスチェック」を実施、必要にお応じて産業医による相談・助言を行っています。