利用者の認知症の症状を緩和し、安心して日常生活を送ることができるよう、利用者の心身の状況を踏まえ適切に支援します。利用者がそれぞれの役割をもって家庭的な環境の下で日常生活を送ることができるよう配慮します。

法人の基本方針（基本理念、経営理念） １．常に利用者様、ご家族様に満足して頂けるようサービスを提供する。 ２．職員が働きやすい環境、職場作りへ努力する。 上記の経営方針を基本に「親切」、「丁寧」、「安心」、「安全」、「安楽」を心掛けて運営していきます。

認知症により自立した生活が困難になった利用者に対して、家庭的な環境のもとで食事・入浴・排泄等の日常生活の援助及び心身の機能訓練を行う。そのことにより安心と尊厳のある生活を提供し、利用者が可能な限り自立することができるよう支援する。

介護が必要になっても、認知症になっても、お一人おひとりが楽しく穏やかに暮らせるよう支援！誇りや自信を持ち続けることができるよう、認知症ケアに長けたスタッフがお手伝いいたします。

利用者一人ひとりの心を知り、身体を知り、一人の人としてその方を取り巻いているいろいろな人生に共感し、まずは関心を持ち、その方にとってどうしてあげたら良いかを考え、その時その時の関わりの時間(瞬間)やその方の想いを大切にした支援を目指します。

「底なしの親切」と「よろこび」をモットーに、ご利用者を尊重しその誇りを大切にし、地域の中でもう一つ「家庭」として、その人なりの生きることの支援と可能性を信じ、専門的ケアでサポートします。

ご利用者様一人ひとりの尊厳を大切に、個々に適した介護計画を策定いたします。明確な説明と適切な介護技術で、ご利用者様の視点からのサービス提供を心掛けています。ご家族様への説明も丁寧に行い、提供されたサービスの質の監視と評価を行うことで、サービスの透明性を保証いたします。ご利用者様それぞれのニーズに応じて、心地よい生活空間を提供することをお約束いたします。

「高齢者の居住の安定の確保に関する基本的な方針」に基づき高齢者が安心して生活できる快適な環境を整えていきます。併設する高齢者生活支援事業所と連携し、きめ細かな対応を心がけます。

一人暮らしの高齢者が増え、介護が必要になっても安心して暮らせる施設（24時間職員を配置）とすることで、地域、住民の老後の不安解消の期待に応えるよう医療と介護との連携を強め、「高齢者居住安定確保計画」に基づいて運営いたします。