利用者の個人情報の保護及び基本的人権を尊重して、その能力に応じて介護福祉サービスを受けられるよう、入居者、地域、家庭と連携をして明るく楽しい生活の場とする。

当介護施設は、各法令を遵守し、ご入居者様の意志と人格を尊重いたします。ご入居者様が自宅での生活へスムーズに移行できるよう、生活の連続性を考慮したサービスを提供いたします。各ユニットでは、社会的関係の形成を支援し、自立した生活を営むことを可能にいたします。我々は、最高の介護サービスの提供に全力を尽くし、皆様からのお問い合わせをお待ちしております。

①人権尊重 　利用者、入居者、ご家族の方の意見を尊重した相手の立場に立ったサービスに努めます。 ②職員研修と人材育成 　信頼される介護をめざして専門的知識向上に努め、職員一人ひとりが愛と敬意をもった対応に心がけます。 ③地域社会との共生 　施設開放・地域交流を行い、福祉の情報発信に努めます。 ④法令厳守 　法人経営のおいて基本的な各種法令、社会的規範を忠実に守ると共に、業務を通じて知り得た個人の情報と秘密を守ります。

自立と尊厳を尊ぶ介護を提供する施設として、ご入居者様の日常生活を支え、心地よい生活空間を提供いたします。地域との連携も大切にし、ご家族様と共に最適なケアプランを考えます。明るく家庭的な環境で、一人ひとりのライフスタイルに合わせたサポートを行い、ご入居者様が自分らしい生活を送ることができるよう、鋭意努力いたします。

あなたの日常を我々が支え、全力でご利用者様の自立をサポートいたします。食事、入浴、排泄等の介護、機能訓練、健康管理といった一人ひとりのニーズに対応いたします。社会生活へのスムーズな復帰を見据え、日常生活上の世話や相談・援助もいたします。ご家族様と連携し、ご入居者様の快適な生活を見守り、便宜の供与もいたします。あなたの能力を最大限に引き出し、自立した日常生活を営むお手伝いをいたします。

誰もが住み慣れた地域で、その人らしく安心して暮らし続けることが私達さわやかグループの願いです。 私達さわやかのスタッフは地域における福祉の担い手として安心、安全なサービスを提供し 在宅生活を支援いたします。

全室個室120室を誇るユニット型特別養護老人ホームで、ご入居者様への安心と快適をお約束いたします。そのうち20室はショートステイとしてご利用いただけます。クリニックも併設しており、5階部分には大阪市内初のサービス付き高齢者向け住宅がございます。新たな生活のスタートを、私たちと一緒に踏み出しませんか？

「地域のために」　 社会福祉法人白寿会は、地域に根付いた施設となるため、多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に総合的に提供されるよう創意工夫することにより、利用者が個人の尊厳を保証されつつ、自立した日常生活を地域社会において営むことができるよう支援することを目的とする。

「情報福祉主義」を基底にした、施設運営に関する「情報の完全公開」と、双方向性の高いコミュニケーションツールを利用した「毎日情報発信」を目標にして、サービスの質の恒常的な向上を図っています。

こころある介護を基本に前例や従来の固定固定概念にとらわれず精神的な発想で介護に取り組んでおります。

介護先進国日本のトップ集団として、専門性とエビデンスに裏打ちされた科学的介護を実践し、高機能特養としての地域の核となる施設づくり、入居者様や家族様が安心して生活ができる施設づくり、職員がやる気を持って働く職場づくりを目指して挑戦する。

(1)利用者の人間性を尊重し、明るく、楽しく利用者が安心して生活できる豊かなホーム作りをめざします。(2)地域福祉との連携を深め、在宅福祉と緊密に結びついた施設運営を行います。(3)職員の資質の向上をはかるとともに健全な運営により愛される施設をめざします(4)病院や他の福祉施設等と連絡をとり、入院時や退所時のお世話をします。

事業者は入居者に対し、介護保険法令の主旨に従って、「笑顔とやさしさ」を基本とした接遇に努め、入居者ひとりひとりの意思及び人格を尊重し、施設サービス計画に基づき可能な限りその居宅における生活への復帰を念頭に置いて、入居前のくらしをよりよく自律的に続けて頂くこと、並びにご家族・地域・社会の一員であり続ける事を、法人・職員・ご家族・地域の皆様と共に力を合わせて支援していくことを目的とします。

一、社会福祉法人一会は、地域の皆様と共に福祉の向上に努め、より良い街づくりをめざします。 一、社会福祉法人一会は、ご利用者様のそれまでの人生を尊重し、これからも健やかに、 やかに生活していた 　　だけるよう支援します。 一、社会福祉法人一会の職員は、それぞれの専門知識と技術の向上に努め、チームワークでご利用者様に満足い 　　ただける質の高いサービスをめざします。

法人理念である「成長」の実現をする。入居者・利用者の生活の質の向上・スタッフの専門性の向上を「成長」とする。基本方針は、「おもてなしの精神」入居者の皆様が、「ここに来て良かった」と感じていただける「場」であること。入居者・利用者の笑顔を満足度の指針とさせて頂きます。