入居者１人１人の意思及び人格を尊重し、施設サービス計画に基づき、その居宅における生活への復帰を念頭において、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、入居者が相互に社会的関係を築き、自立的な日常生活を営むことを支援することをめざすものとする。

理念 「千年企業」　私たちは、ご入居者様、ご家族様、地域社会 　　　　　　とともに歩み、役立ち続ける責任があります。 「顧客志向」　私たちは、ご入居者様の個性を尊重し、 　　　　　　その人らしく生きることにこだわりを持ちます。 「変化即動」　私たちは、常に環境や状況の変化を見据え、 　　　　　　躊躇せず、勇気を持って素早く行動します。 「一致団結」　私たちは、担当する役割は違いますが、 　　　　　　同じ目標に向かって行動します。 行動指針 １、私たちは入居者、家族、地域に深い関心を持つこと。そして思いやりを持って接します。 ２、私たちは一つひとつの事がらを振り返り、筋道の通った考えを持って行動します。 ３、私たちは組織の構成員として責任を全うします。

"皆様の信頼と満足"を追い求め、医学的管理を基に看護、介護、リハビリテーションを提供いたします。大同病院の併設施設で、24時間体制での対応が可能で、安心と安全をお約束いたします。在宅復帰後も、通所リハビリテーションや短期入所療養介護（ショートステイ）などの各事業所と連携して、ご利用者様の在宅生活を力強く支援いたします。ご利用者様の安心した生活を支える、それが私たちの使命と考えております。

ご利用者様の人生を尊重し、その立場に立ったサービスの提供に努めて参ります。ご希望に沿った支援を適切に行い、自律と社会活動への参加を促進いたします。福祉事業者としての専門性を高め、提供するサービスの質を評価し、常に改善に努めて参ります。地域の方やボランティア団体、関係機関と連携し、地域福祉の向上に貢献いたします。ここから新たな人生のスタートを切りませんか。